徳富医院はどんな職場？ 徳富医院のめざす職場・必要とする人材は？
入職していただける方たちには、キャリアを積み重ね徳富医院になくてはならない人材へ育っていただきたい、同じ目標に向かって行動を共にする仲間として、末永くお付き合いしていきたいと思います。職員さんたちが腰を据えて働ける職場環境となるよう勤務体制の整備や指導に日々努めております。
特に、仕事からしばらく離れていた方や経験、資格のない方でも安心して仕事ができるよう受け入れ指導します。また昨年定年を66歳まで延長しましたので他事業所で定年を迎えられた方も正社員で雇用しています。
徳富医院では、患者様や家族様のニーズを速やかに汲み取り、その満足度を高めていくことが最も大事な事と考えています。患者様やその家族様に丁寧な対応ができることはもちろん、上司や同僚ときちんとコミュニケーションがとれ統一した対応となることが必要です。ひとつひとつのケースを大事にしていくことでリピートしていただくことを目指します。多職種が共同で同じ目標に向かって進んでいくためには職場のなかで良好な関係性を構築できること、協調性を持って業務に取り組むことができることが必要だと考えています。
患者様へよりよいケアを提供していくためには、当院の理念や方針、考え方に足並みをそろえて、職員全員が一丸となって業務に取り組む必要があります。よりよいケアを目指すことが、モチベーションを高め、職員一人一人の働き甲斐を生み出すことになると考えています。
介護職員を希望される方へ、もっと詳しく知りたい方
現在募集中の求人情報
現在募集中のハローワークの情報はここから見ることが出来ます。